![\"\"](\"http:\/\/marioporten.de\/wp-content\/uploads\/Kristin_1-979x1024.jpg\")
<\/figure><\/div>\n\n\n\nKristin: <\/span>Die Praxis zeigt, dass F\u00fchrungskr\u00e4fte mehr denn je schnelle und tragf\u00e4hige L\u00f6sungen ben\u00f6tigen. Was dann nicht hilft, sind langwierige Einkaufsprozesse, um in einer Akutsituation eine andere Sichtweise, neue Impulse oder Hilfestellung zu bekommen. Coaching2Go setzt hier genau an: Wir vereinbaren ein Stundenkontingent, das je nach Bedarf auch von unterschiedlichen F\u00fchrungskr\u00e4ften genutzt werden kann. Dieser Austausch (per Telefon, Textnachricht, E-Mail,…) kann z.B. nur 10 Minuten dauern und damit sehr hilfreich sein. Themen k\u00f6nnen z\u00fcgig und zeitnah thematisiert werden. Durch diesen Ansatz werden aus zun\u00e4chst kleinen Anl\u00e4ssen nicht erst die gro\u00dfen Katastrophen.<\/p>\n\n\n\n Mario: Wie wird dieses Format angenommen? Was sind Deine bisherigen Erfahrungen?<\/p>\n\n\n\n Kristin: Das ist eine sehr stark genutzte Variante, denn sie ist ausgesprochen effektiv und effizient. Ver\u00e4nderungen im eigenen Verhalten k\u00f6nnen so viel nachhaltiger (steter Tropfen) erprobt und verfeinert werden. Coaching2Go ist auf den Punkt und somit besonders alltagstauglich, denn es l\u00e4uft im F\u00fchrungsgeschehen mit. Kein Zusatzaufwand, greift dann, wenn der Schmerz da ist und wirkt stark durch das Erleben der IST Situation und nicht auf Basis des eigenen Erinnerns. Coaching2Go bietet der F\u00fchrungskraft in unklaren Situationen schnell die M\u00f6glichkeit eine bewertungsfreie R\u00fcckmeldung zu bekommen und Handlungsalternativen im vertrauensvollen Miteinander zu entwickeln. Mario: Digitale Formate haben durch Corona enorm an Bedeutung gewonnen. Viele Menschen erlebe ich aber immer noch mit Ber\u00fchrungs\u00e4ngsten zur Arbeit an Bildschirm. Was sagst Du diesen Klienten?<\/p>\n\n\n\n Kristin: Da hilft kein (\u00dcber-)Reden. Ich sp\u00fcre diese Ber\u00fchrungs\u00e4ngste, thematisiere sie aber nicht explizit. Wir machen einfach. Einladung in den Terminkalender mit dem Link zu einem virtuellen Raum und los geht’s. Wenn ich dann zum Ende in die zufriedenen Gesichter schaue und frage wie es denn so f\u00fcr sie war, er\u00fcbrigt sich die ewige Diskussion vorab. Hier kommt mir eine wichtige Rolle zu: Ich baue in dem virtuellen Raum den gesch\u00fctzten Raum auf und halte die Verbindung zu jedem Einzelnen. Hier ist es besonders wichtig, dass man Jeden sieht, h\u00f6rt und – \u00dcberraschung: f\u00fchlt! Das geht, wenn man es sich bewusst macht und ganz wichtig: \u00fcbt. Im virtuellen Raum ist die R\u00fcckmeldeschleife ein elementares Instrument, um miteinander in guter Verbindung zu bleiben.<\/p>\n\n\n\n Mario: Ich geh\u00f6re ja auch den Verfechtern des Einzelcoachings im Pr\u00e4senzmodus. Aus meiner Sicht ist das auch aktuell problemlos m\u00f6glich, da Treffen zu zweit sowohl rechtlich erlaubt sind als auch die Abstandsregelungen in fast allen Formaten eingehalten werden k\u00f6nnen. Wie siehst Du das, wo sind die Grenzen digitaler Formate? Wann macht es tats\u00e4chlich mehr Sinn, sich face-to-face zu begegnen?<\/p>\n\n\n\n Kristin: Das ist ein gute Frage… Grunds\u00e4tzlich kann ich virtuell alles mit Menschen bearbeiten. Als Coach darf ich dann noch flexibler sein, manche Methoden sind virtuell nicht auf den ersten Blick anwendbar und auf den zweiten Blick abgewandelt dann doch. Oder ich probiere was Neues aus. Mario: Zum Schluss noch eine allgemeine Frage. Du hast in Deinem Leben mit zahllosen F\u00fchrungskr\u00e4ften zusammengearbeitet. Sowohl bei kleinen Mittelst\u00e4ndlern, vor allem aber auch in weltweit t\u00e4tigen sehr gro\u00dfen europ\u00e4ischen Konzernen. Was sagst Du F\u00fchrungskr\u00e4ften, die auch heute noch die Meinung vertreten, Sie k\u00f6nnten alles alleine bew\u00e4ltigen? Wie machst Du diesen, ich nenne sie mal Skeptikern, den Mehrwert Deiner Arbeit deutlich?<\/p>\n\n\n\n Kristin: Es gibt 1000 Argumente, die daf\u00fcr sprechen… (grinst). Mario: Liebe Kristin, vielen Dank f\u00fcr das Gespr\u00e4ch!<\/p>\n\n\n\n <\/p>\n\n\n\n Kennen Sie schon die B\u00fccher von Kristin Scheerhorn<\/a>?<\/p>\n\n\n\n <\/p>\n\n\n\n Mario: Die Corona-Krise stellt fast alle F\u00fchrungskr\u00e4fte in den Unternehmen vor gro\u00dfe Herausforderungen, das hat die Umfrage, die wir gemeinsam durchgef\u00fchrt haben, gezeigt. Viele F\u00fchrungskr\u00e4fte haben dabei vor allem in Fragen der Digitalisierung, das Feld auf dem Du Expertin bist und zu dem zahlreiche B\u00fccher geschrieben hast, eine steile Lernkurve durchgemacht. Dabei dominiert aktuell oftmals … \u201eCoaching to go – ein Gespr\u00e4ch mit Kristin Scheerhorn\u201c <\/span>weiterlesen<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":534,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[6,1],"tags":[269,64,266,265,267],"class_list":["post-2082","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-aktuelles","category-allgemein","tag-coaching2go","tag-digitalisierung","tag-du-bist-nicht-allein","tag-hilfestellung-fuer-fuehrungskraefte","tag-unterstuetzung-in-corona-zeiten"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/marioporten.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2082","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/marioporten.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/marioporten.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/marioporten.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/marioporten.de\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=2082"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/marioporten.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2082\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2095,"href":"https:\/\/marioporten.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2082\/revisions\/2095"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/marioporten.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/534"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/marioporten.de\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=2082"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/marioporten.de\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=2082"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/marioporten.de\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=2082"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
Und manchmal: Ist es einfach auch nur sch\u00f6n, wenn Jemand nur mal WIRKLICH zuh\u00f6rt.<\/p>\n\n\n\n
Selbst bei Konflikten und auch wenn diese verh\u00e4rtet sind, kann man virtuell arbeiten. Was da aber f\u00fcr mich unerl\u00e4sslich ist, ist dass ich die erste Sitzung mit den Konfliktparteien in einem Raum bin. Ich muss die Energie, die Interaktion zwischen den Personen einmal live erleben und einen vertrauensvollen Grundstein der Zusammenarbeit legen.<\/p>\n\n\n\n
Ich habe \u00fcber die vielen Jahre immer wieder festgestellt, dass Menschen ihr “What’s in it for me?” in dem Gespr\u00e4ch mit mir schnell selber erkennen und f\u00fchlen, dass ich die Richtige f\u00fcr sie bin. Ich stelle mich sehr gerne zur Verf\u00fcgung. Die Entscheidung mit mir arbeiten zu wollen, mute ich meinem Gegen\u00fcber selber zu.<\/p>\n\n\n\n![\"\"](\"http:\/\/marioporten.de\/wp-content\/uploads\/image.png\")
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